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Como não promover mudanças


"Quando tudo que nós fazemos é acusar aquele que amamos por seus erros e pelas falhas de seu caráter e o censuramos a cada vez, nós frustramos o exato objetivo a que aspiramos, que é a mudança em nossos parceiros.

Encontrar imperfeições e intensificar as fraquezas humanas que identificamos nesta pessoa, tão cara a nós, somente desencoraja a cooperação e desgasta a boa vontade direcionada para conosco. Nós raramente provocamos mudança em outra pessoa desta maneira. Nós não podemos forçar mudança por meio de ataques repetitivos e fúteis. Deve

haver melhor maneira".


Diferenças Reconciliáveis - Christensen, Doss e Jacobson

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